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尊龙凯时人生就是搏组织召开职业司理人晤面会
2023-04-16
4月14日，尊龙凯时人生就是搏集团组织召开2023年新聘职业司理人晤面会。集团党委书记、董事长孙胜利出席聚会会议并讲话，集团副总司理靖涛加入聚会会议，集团纪委书记、工会主席马娜主持聚会会议。
集团党委书记、董事长孙胜利代表集团对职业司理人的加入体现接待。他指出，建设职业司理人选聘制度，推行职业司理人治理模式，是推进劳务集团自营生长的主要抓手，也是集团高质量生长的必由之路。各二级单位要与职业司理人团结奋进、同心协力开展事情，实现1+1＞2的效应，为推动劳务集团的高质量生长孝顺实力。
同时，他对新任职业司理人提出三点要求：
一是快速转换身份，要找准自身定位，对集团的战略要有清晰的熟悉，顺应新的角色，推行新的职责，接受新的使命，在新的事情岗位上干出新的效果。
二是快速融入文化，要秉持“功成不必在我”的精神境界和“功成一定有我”的政治继续，履职尽责，迅速进入状态，增强学习集团各项规章制度，一连一直提升。
三是快速做好自营，要敢想敢干、善作善成，聚焦集团自营生长战略，做好集团内、外部资源统筹协调，实现谋划协作联动，优化市场结构，开拓自营市场，一直构建集团谋划名堂。
本次开展职业司理人选聘事情是集团为进一步深化人事制度刷新，建设市场化选人用人机制，作育和作育高素质谋划治理人才步队的重放纵措。选聘坚持“果真、一律、竞争、择优”原则，严把“资格审查→笔试→人才测评→面试→配景视察”等各个环节，实现选聘全历程闭环治理，最终3名职业司理人脱颖而出。
会上，纪委书记、工会主席马娜对《职业司理人治理步伐》举行了宣贯息争读，副总司理靖涛就市场开拓、自营项目治理等事情举行了安排安排。
总部相关部室、新星劳务、华峰劳务、工程一部认真人和新聘职业司理人加入聚会会议。
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